受集团党委书记、董事长蒋钰委托，集团党委副书记、工会主席周福荣从集团基本情况、退休人员情况、主要做法及成效、存在困难及下一步工作打算等方面向调研组进行了汇报。周福荣表示，云勤集团党委高度重视对退休干部职工的教育、管理和服务工作，不断健全完善工作机制和制度规范，出台了集团党委关于加强退休干部职工党的建设工作的实施办法等制度方案，加强对集团退休党员的服务、教育和管理。常态化做好关心关爱，通过重要节日走访慰问、组织文体活动、邀请老同志发挥余热等提高退休职工归属感和幸福感。严格按照中央、省委关于国有企业退休人员社会化管理相关要求，积极配合社区做好集团企业身份退休人员人事档案等相关信息的移交工作，确保了移交有序有效。

杨云副局长对集团相关工作给予了肯定。他指出，云勤集团成立时间不长、退休人员不多，但工作规范、服务到位。他还结合有关工作要求对云勤集团做好下一步工作提出希望和要求，一是要继续抓实抓细工作，强化退休人员管理服务，真正做到从思想上关心、生活上照顾、精神上关怀；二是希望集团结合自身条件，积极为退休人员搭建桥梁、拓宽渠道，鼓励退休职工充分发挥专业优势和个人特长，继续为经济社会发展贡献余热。

周福荣表示，云勤集团将进一步认真贯彻落实习近平总书记关于老干部工作的重要论述，全面落实好中央、省委和省委老干部局关于老干部工作的部署要求，努力前行，不断推动集团退休职工工作取得新成效。

集团党委工作部、财务管理部及部分下属单位有关人员参加座谈会。

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